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A calprotectina fecal, exame de fezes que indica inflamação intestinal, foi incorporada ao SUS em abril de 2024 e incluída no novo PCDT em maio de 2026, oferecendo aos pacientes com Doença de Crohn um método não invasivo para acompanhamento e ajudando os médicos a decidir sobre a necessidade de colonoscopia.

Norma em vigor desde julho obriga plataformas a retirar conteúdo íntimo não autorizado, inclusive gerado por inteligência artificial. José de Souza Junior, diretor jurídico do Grupo RG Eventos, analisa reflexos penais, desafios de prova e deveres das plataformas digitais

Registro biométrico do EES já vale em todos os pontos de entrada do Espaço Schengen, e autorização ETIAS tem início previsto para o fim de 2026. Vital Card explica a diferença entre os dois sistemas, por que o seguro-viagem segue como etapa à parte e como evitar sites que cobram por cadastros ainda inexistentes

Proposta prevê redução gradual da jornada de trabalho para 40 horas semanais, sem redução salarial; entidades empresariais alertam para possíveis efeitos sobre custos e competitividade.

Freio na economia pode causar perdas para microempreendedores e pequenos negócios

Caracterizada como condição multissistêmica, a síndrome de Alagille compromete a qualidade de vida de quem convive com a doença e enfrenta desafios de diagnóstico e tratamento

A Resolução CFM nº 2.454/2026, que obriga a anotação do uso de IA e garante ao paciente o direito de ser informado e de recusar a tecnologia quando ela tem participação relevante no atendimento, permanece em vigor enquanto o TRF1 analisa o pedido de suspensão apresentado por CNSaúde, FENAESS e SBH. Até que haja decisão, a norma segue aplicada a médicos, hospitais e clínicas.

A Emenda Constitucional 141, publicada em 16 de outubro, reduz a jornada máxima para 40 horas semanais e garante dois dias de repouso remunerado, sem corte de salário. A transição começa em 16 de dezembro, com teto de 42 horas. Para a diretora de RH Ana Tomazelli, as empresas têm cerca de 60 dias para se organizar e, enquanto as regras não cobrem todos os casos, a leitura mais conservadora protege empregado e empregador.

Para os fabricantes de chocolate, legislação define percentuais mínimos de cacau e exige informações destacadas nas embalagens; adequação dos rótulos envolve empresas do setor alimentício e serviços da gráfica GIV Online, em São Paulo

Abordagem terapêutica trabalha quatro pilares — saúde física, equilíbrio emocional, vínculos e reintegração — diante de cenário em que 11,4 milhões de brasileiros já usaram cocaína ou crack.